岱山县粮食收储有限公司主要开展粮食储备等政策性粮食工作,因工作需要向社会推出 1 个工作岗位,具体招聘要求如下:

一、岱山县粮食收储有限公司招聘要求

(一)招聘岗位、人数、工作职责

电工岗位,1名,主要负责公司日常的电力、机械设备巡查维护及单位安排的其他事项。

(二)报考条件

1.学历及户籍要求:电工岗位:全日制大专及以上学历,理工类专业,舟山市户籍且长住岱山;

2.性别及年龄要求:性别不限,年龄在35周岁以下(1989年6月7日以后出生);

3.岗位要求:能吃苦耐劳,无犯罪记录,身体健康。

(三)工资待遇

1、年薪 8 万元左右(五险一金,单位缴纳部分由公司承担)。

2、除薪酬外提供节假日福利、各类带薪假期、疗休养、员工体检、工会活动等。

(四)招聘程序与办法

本次招聘采用现场报名的方式

1.报名时间

6月17日至6月21日

上午8:30-11:45、下午14:00-16:45。

2.报名地点

岱山县粮食收储有限公司办公室(高亭镇海滨公寓16号楼305室)联系人 :钱女士 0580-4064593

报名所需材料及资格审核

现场报名时需携带相关证件材料原件及复印件(身份证、毕业证书、户口本、2 寸照片三张,相关证书),并填写招聘报名表,接受资格审核。报名人数原则上需达到招聘岗位计划数的 3 倍方能开考,若报名人数不足比例的,由招聘单位上报主管部门根据工作需要商讨决定。

二、考试时间及地点

考试包括笔试和面试,笔试、面试具体时间、地点另行通知。

(一)考试录用

笔试:笔试满分为100分,合格分为60分,笔试不合格者,不能列入面试入围人员。有初级电工职业资格证书者笔试分加 2 分,有中级电工职业资格证书者笔试分加5分,

面试:根据考生笔试成绩按招聘计划 1:3 的比例,从高分到低分确定面试入围人员。面试成绩满分为 100 分,合格分为 60 分,面试不合格者,不能列入体检、考察对象。考试总成绩按笔试、面试成绩各占 50%计算。若总成绩相等,以面试成绩高的排位在前,若面试成绩仍相等,再次进行笔试,以笔试成绩高的录用。

(二)体检

体检和考察参照公务员相关标准执行。根据考生总成绩从高分到低分按招聘计划数 1:1 的比例确定体检、考核对象。如体检、考察不合格或放弃的,由公司研究后确定是否安排人员递补。如需递补,在面试合格人员中按总成绩从高到低依次递补。

(三)公示与聘用

体检合格的人员,经公示 5 天后,无反映或反映的情况经查实不影响录用的,由招聘单位录用并签订劳动合同,试用期三个月,试用期不合格的解除劳动合同。应聘者放弃或体检不合格者,按面试成绩从高分到低分依次递补。

报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效,如发现提供虚假材料或不符合报考条件的,取消招聘资格。

本公告未尽事项,由岱山县粮食收储有限公司负责解释。